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人才政策

人才理念

人才是企业的灵魂,公司视人才为最大财富,始终把人才作为企业发展的创业之本、竞争之本、发展之本。公司秉持着以人为本的信念,任人唯贤、人尽其才,尊重每位员工的个性与成果。公司提供同行业中具有竞争力的薪酬,并设有各项奖金机制如:季度奖、全勤奖、项目奖、年度评优奖等;中高端核心人才,根据绩效表现,享受员工持股计划、事业合伙人奖励基金等激励计划。同时,为了营造和谐的工作环境, 建立一流的管理机制, 塑造良好的企业形象, 提高华能的综合竞争能力, 我们要用共同的核心价值观和企业精神规范员工思想和行为, 使每个员工都有自身负责的行为和表现, 已达到培养员工高度自觉的目的,特制定本行为规范。我们的员工必须具有良好的思想品行


薪酬福利
公司提供同行业中具有竞争力的薪酬,并设有各项奖金机制如:季度奖、全勤奖、项目奖、年度评优奖等;中高端核心人才,根据绩效表现,享受员工持股计划、事业合伙人奖励基金等激励计划。

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